新木桶理论是团队效能理论，是对传统木桶理论的延伸发展 。该理论认为，一只木桶的盛水量由木板间结合是否紧密、桶底是否坚实、以及通过倾斜木桶发挥长板优势等多方面因素共同决定 。该理论从强调填平补齐的“木桶理论”演变为强调扬长避短的“新木桶理论”，成为一种基于核心专长的发展理论 。
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新木桶理论
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