核心涉密人员的脱密期一般不少于3年，但部分法规或实践中存在2至3年的表述，机关单位可根据实际情况适当延长。
根据我国《保守国家秘密法》及其实施条例规定，核心涉密人员因接触绝密级国家秘密，其脱密期有着明确且严格的要求，脱密期不少于3年。这一规定是基于绝密级国家秘密的高度重要性和敏感性，绝密级国家秘密一旦泄露，将对国家安全和利益造成特别严重的损害，因此需要足够长的脱密期来确保核心涉密人员在脱离涉密岗位后，不会因疏忽或故意而泄露相关秘密信息，保障国家秘密的安全。
在实际的法规表述和实践中，部分法规或实践中也存在2至3年的表述。这可能是由于不同地区、不同行业或不同单位在执行保密工作时，结合自身的实际情况和特点，对脱密期进行了一定的灵活调整。例如，一些单位可能认为在某些特定情况下，2年的脱密期已经能够满足保密要求，同时也能兼顾到涉密人员的职业发展等需求。
机关单位可根据实际情况适当延长脱密期。这体现了保密工作在遵循基本法律规定的前提下，具有一定的灵活性和适应性。机关单位可以根据涉密事项的性质、重要程度、涉密人员的工作表现、接触秘密的深度和广度等因素，综合评估后决定是否延长脱密期。如果认为某些核心涉密人员在脱密期内仍可能存在较高的泄密风险，就可以适当延长其脱密期，以进一步确保国家秘密的安全。
