广西南宁一造价咨询公司因给实习生开出月薪300元，被网友骂上热搜。以下是对该事件的详细介绍：
有不少网友表示质疑，认为HR弄错了，是不是300元一天。
有网友在与该公司招聘者沟通中询问，工资是不是少打了一个“0”，但对方回复称这几年造价行情不好，觉得不合适就不用问了。
还有网友调侃道，要不让大家倒贴去上班吧。
造价岗位介绍：
所谓“造价”是指构成项目在建设期预计或实际支出的建设费用。
在职业要求方面，一般造价岗位都需要了解常用的建筑材料、机械设备等相关知识，同时还要熟悉工程量计算规则，并且具备一定的电子计算机应用基础知识，以便能够独立完成项目的估、概、预、结算等工作。
以电子工程造价员为例，其职责是帮助电子设备制造商制定高质量的预算，控制成本，提高产品质量，并建立起有竞争力和稳定的生产环境。例如，当一家公司决定生产一款新的智能手机时，电子工程造价员需要考虑电子产品的各个方面成本，如电池成本（由生产工艺、化学材料和体积大小等多种因素决定）、硬件、软件、设计、测试和制造等其它方面的成本。
事件争议点：造价岗位具有极强的综合性与专业需求，然而上述公司却只给出了每月300元的工资。根据人社部最新发布的全国各地区最低工资标准情况（截至2023年4月1日），15个地区月最低工资标准均在2000元及以上，而广西第三档月最低工资标准也在1430元。因此，该公司的做法着实让人不解。
该事件反映出部分企业在实习生薪酬设置上可能存在不合理之处，既损害了实习生的权益，也不利于企业吸引和培养人才。
